Look inside, see what’s next
Feedback 360° : activez les compétences
de vos managers pour réussir
dans la transformation.
Standard ou sur-mesure, un 360° au plus près de vos besoins.
Votre projet de feedback géré par des experts.
Vous pouvez vous concentrer sur l'essentiel.
Un écosystème performant pour réussir la transformation managériale : un réseau de coachs mondial et notre plateforme de découverte des résultats.
La participation est contrôlée en permanence pour garantir que 100% de vos bénéficiaires obtiennent un rapport pour leur débriefing.
Adaptation aux exigences des dirigeants et accompagnement flexible à tout niveau (comex, copil, codir…).
Conseil aux équipes RH sur la meilleure façon de déployer le 360°. Nous vous aidons à ancrer une culture du feedback.
Respect absolu des règles de confidentialité, de sécurité des données et d'éthique. Qualité de service reconnue.
Des rapports sur-mesure, graphiques et commentés, qui explorent les enseignements avec la granularité nécessaire : de la synthèse aux résultats détaillés.
Une compréhension accélérée des perceptions des différentes catégories de répondants (manager, collaborateurs, partenaires…).
Une mise en mouvement facilitée par une identification des priorités de développement.
Quand cela est utile, des conseils pour réduire les risques liés à certains comportements.
Un accès aux enseignements clés en toute autonomie.
Plateforme intelligente qui aide vos managers à s'approprier leurs résultats.
Des conseils pour se développer.
Des recommandations et des bonnes pratiques adaptées à leur situation aident les managers à construire leur plan de développement.
Une analyse fine du feedback reçu. En quelques instants un manager identifie ses forces connues et cachées, ses points de développements, ses angles morts (blind spots)…
Le rôle des RH renforcé. Grâce à la plateforme de feedback interactif, vos ressources RH gagnent du temps et se focalisent sur leur cœur de métier.
Look inside, see what’s next